EIC Pathfinder oferuje granty w wysokości nawet do 4 milionów euro na interdyscyplinarne badania nad radykalnie nowymi technologiami przyszłości. Konkurs skierowany jest do międzynarodowych konsorcjów składających się z minimum 3 podmiotów z 3 różnych państw członkowskich bądź krajów stowarzyszonych z PR UE Horyzont 2020. 22 wybrane projekty pochodzą z odgórnego elementu EIC ( EIC Pathfinder Proactive ), który zachęca badaczy z różnych dyscyplin do współpracy nad nowymi technologiami w następujących dziedzinach: sztuczna inteligencja zorientowana na człowieka, wszczepialne autonomiczne urządzenia, produkcji energii z zerową emisją w celu pełnej dekarbonizacji. Pozostałe 13 projektów dotyczy finansowania z obszaru Transition to innovation activities ,...» Czytaj dalej

W ramach naboru Komisja przeznaczyła dodatkowe 120 mln euro na walkę z koronawirusem. Od 19 maja 2020 r. można składać wnioski odpowiadające następującym tematom: Repurposing of manufacturing for vital medical supplies and equipment. SC1-PHE-CORONAVIRUS-2020-2A – Innovation Action Medical technologies, Digital tools and Artificial Intelligence (AI) analytics to improve surveillance and care at high Technology Readiness Levels (TRL) SC1-PHE-CORONAVIRUS-2020-2B – Innovation Action Behavioural, social and economic impacts of the outbreak response SC1-PHE-CORONAVIRUS-2020-2C – Research and Innovation Action Pan-European COVID-19 cohorts SC1-PHE-CORONAVIRUS-2020-2D – Research and Innovation Action Networking of existing EU and international cohorts of relevance to COVID-19 SC1-PHE-CORONAVIRUS-2020-2E – Coordination and...» Czytaj dalej

Projekt IF@ULB oferuje wyjątkową okazję do uzyskania dwuletniego stypendium obejmującego indywidualny plan rozwoju kariery dla doświadczonych naukowców z każdej dziedziny nauki (posiadających co najmniej czteroletnie doświadczenie w pracy badawczej lub stopień doktora). Grant IF@ULB z całą pewnością stanowi dla naukowców wyjątkową okazję do rozwoju kariery na renomowanym uniwersytecie w sercu Europy. Wnioskodawcy zainteresowani współpracą z ULB mogą skontaktować się zespołem zarządzającym projektem e-mailem: ulb-cofund@ulb.be . Dodatkowo uniwersytet organizuje sesje informacyjne online w terminach: 19 maja 2020 r., 12:30 - 14:00 28 maja 2020 r., 16:00 - 17:30 16 czerwca 2020 r., 16:00 - 17:30 25 czerwca 2020 r., 12:30 -...» Czytaj dalej

Prezentujemy Państwu 12 tematów, do których nabór ruszył 5 maja 2020 r. i potrwa do 1 września 2020 r.: • Geological Storage Pilots LC-SC3-NZE-6-2020; • Social Sciences and Humanities (SSH) aspects of the Clean-Energy Transition LC-SC3-CC-1-2018-2019-2020; • European Energy and Climate Modelling Forum (2020-2024) LC-SC3-CC-7-2020; • Efficient combination of Concentrated Solar Power and desalination (with particular focus on the Gulf Cooperation Council (GCC) region) LC-SC3-RES-20-2020; • Demonstration of innovative and sustainable hydropower solutions targeting unexplored small-scale hydropower potential in Central Asia LC-SC3-RES-34-2020; • International Cooperation with USA and/or China on alternative renewable fuels from sunlight for energy, transport and chemical...» Czytaj dalej

Kluczem do sukcesu jest umiejętność zaprezentowania zestawu swoich kompetencji oraz sposobu w jaki sprawiają one, że jesteśmy idealnymi kandydatami na dane stanowisko. W rozwoju naukowym lub podczas przygotowywania CV łatwo jest skupić się wyłącznie na certyfikatach, szkoleniach i doświadczeniu, czyli na umiejętnościach twardych (czasem zwanych technicznymi). Dużo trudniej jest zdefiniować i zademonstrować umiejętności miękkie - określane jako kompetencje horyzontalne - mówiące więcej o osobowości, sposobie organizacji pracy czy radzenia sobie ze stresem. Podczas szkolenia uczestnikom zostanie zaprezentowany wachlarz bezpłatnego pakietu narzędzi do identyfikacji, oceny i rozwoju umiejętności horyzontalnych. Spotkanie poprowadzi konsultant Regionalnego Punktu Kontaktowego Programów Ramowych UE, p. Agnieszka Aloksa...» Czytaj dalej

Pierwszy webinar odbędzie się już 14 maja i będzie dotyczył Budowania i organizacji pracy zespołu zdalnego. Spotkanie poprowadzi Arkadiusz Gos z firmy KanBo . Zespół pracujący zdalnie to w rzeczywistości zespół wirtualny. Aby taki zespół mógł działać efektywnie potrzebne jest pokonanie kilku przeszkód i właściwe zorganizowanie pracy. W trakcie webinaru poruszone zostaną kwestie związane z kluczowymi wyzwaniami jakie stają przed takim zespołem: • Komunikacja – jak sprawnie się komunikować, wymieniać informacje i organizować spotkania. • Dostęp do wiedzy i informacji – wirtualny, zdalny zespół to osoby które są w różnych lokalizacjach. Czy wiedza gromadzona obecnie w firmie jest dostępna dla...» Czytaj dalej

EURAXESS Polska jest częścią europejskiej sieci wspierającej międzynarodową mobilność i karierę naukowców w Europie. Sieć EURAXESS w Polsce bezpłatnie udziela praktycznych informacji związanych z możliwościami i rozwojem kariery naukowej, oraz przyznawaniem grantów i stypendiów zagranicznych. Zachęcamy do zapoznania się z aktualnymi ofertami na maj 2020 , umieszczonymi w języku polskim oraz angielskim. Stypendia są dostępne dla naukowców na każdym etapie kariery zawodowej i prowadzących badania w różnych dziedzinach. Zachęcamy do korzystania ! Naukowców zainteresowanych rozwojem swojej kariery naukowej w oparciu o doświadczenie międzynarodowe zapraszamy do kontaktu z Regionalnym Punktem Kontaktowym z p. Agnieszką Aloksa, e-mail: Agnieszka.Aloksa@zut.edu.pl .» Czytaj dalej

Wydarzenie będzie okazją do uzyskania informacji m.in. na temat: zasad uczestnictwa, aktualnych i nadchodzących naborów wniosków, możliwości przygotowania własnego projektu, ofert współpracy proponowanych przez inne podmioty, sposobności dołączenia do grona Ekspertów Komisji Europejskiej, finansowania i rozliczania projektów, poszukiwania partnerów. Dyżur ekspercki, który poprowadzą konsultanci Regionalnego Punktu Kontaktowego Programów Ramowych UE w Szczecinie odbędzie się we wtorek, 26 maja 2020 r., w godz. 08:00-15:00. Wydarzenie ma formę indywidualnych, 60-cio minutowych konsultacji on-line . Na dyżur obowiązuje wcześniejsza rejestracja . O przyjęciu uczestników decyduje kolejność zgłoszeń. W razie pytań lub wątpliwości zapraszamy do kontaktu z p. Angeliką Łysiak , specjalistą ds. programów...» Czytaj dalej

Zmiana priorytetów programu Horyzont 2020 pozwoliła przekazać aż 1 mld euro na skuteczne działania w walce z koronawirusem: 450 mln euro na opracowanie naukowych rozwiązań do testowania, leczenia i zapobiegania epidemii koronawirusa oraz doskonalenie systemów opieki zdrowotnej; 400 mln euro na sfinansowanie inwestycji w badania i rozwój w formie gwarancji KE na pożyczki Europejskiego Banku Inwestycyjnego; 150 mln euro na przełomowe innowacje związane z COVID-19 w ramach EIC Accelerator . Państwa Grupy Wyszehradzkiej (V4), do której należy Polska, wsparły inicjatywę i zdecydowały się przekazać do puli dodatkowe środki w wysokości 3 mln euro. Działania mają być realizowane w ścisłej współpracy...» Czytaj dalej

Celem programu STARS (SupercompuTing And Related applicationS Fellows Programme 2020) jest wsparcie szkoleniowe wykwalifikowanych naukowców z tytułem doktora w dziedzinach związanych z wysokowydajnymi systemami obliczeniowymi (ang. High-Performance Computing, HPC), bądź powiązanych. HPC, ze względu na swój międzydyscyplinarny charakter i zdolność przetwarzania dużych ilości danych lub przeprowadzenia złożonych obliczeń, odgrywają istotną rolę w rozwiązywaniu problemów natury naukowej, przemysłowej i społecznej. Mają więc kluczowe znaczenie w naukach o Ziemi i meteorologii, naukach przyrodniczych, genomice i medycynie personalizowanej, inżynierii obliczeniowej, fizyce oraz obliczeniowych naukach społecznych. Beneficjenci otrzymają w ramach grantu dwuletnią umowę o pracę na realizacje projektu badawczego z roczną pensją w wysokości...» Czytaj dalej

Wyróżnienie „HR Excellence in Research” jest znakiem jakości nadawanym przez Komisję Europejską instytucjom, które wdrażają Strategię na rzecz zwiększania atrakcyjności warunków pracy i rozwoju kariery pracowników naukowych - The Human Resources Strategy for Researchers (HRS4R) , przestrzegając zasad zawartych w Europejskiej Karcie Naukowca oraz Kodeksie Postępowania przy rekrutacji pracowników naukowych . Poprzez wdrażanie Strategii HRS4R jednostki naukowe zobowiązują się do zapewnienia sprzyjających warunków pracy, rozwoju, kariery, mobilności oraz przejrzystego procesu rekrutacji pracowników naukowych. Komisja Europejska promuje instytucje, które uzyskały wyróżnienie HR wśród międzynarodowych organizacji i badaczy, jako podmioty zapewniające naukowcom najlepsze warunki pracy i rozwoju. Szkolenie poprowadzi dr Katarzyna Świerk...» Czytaj dalej

Ostatnie nabory wniosków w ramach Secure Societes w Horyzoncie 2020 oferują nowe możliwości finansowania badań instytucjom badawczym, uniwersytetom, przedstawicielom przemysłu, MŚP, organizacjom społeczeństwa obywatelskiego i innym zainteresowanym stronom w dziedzinie bezpieczeństwa. Podczas dnia informacyjnego przedstawiciele Komisji Europejskiej, praktycy oraz eksperci zaprezentują tegoroczne tematy konkursowe, opowiedzą o oczekiwaniach wobec wnioskodawców oraz dadzą wskazówki jak napisać dobry wniosek o finansowanie. Spotkania brokerskie zostaną zorganizowane za pośrednictwem funkcji online systemu b2match. Oznacza to, że bezpośrednie spotkania między zainteresowanymi nawiązaniem partnerstwa będą możliwe z dowolnego miejsca. Wszystko, czego potrzeba, to laptop / komputer ze stabilnym połączeniem internetowym, mikrofon / zestaw słuchawkowy i (opcjonalnie) kamera...» Czytaj dalej